Kỹ thuật quyết định tự tin

Đại lão Trương hỏi, câu trả lời liên quan trực tiếp đến sự tự tin.

Bởi vì cạnh tranh trong y học không phải xem ai có cú đấm mạnh hơn, mà là ai có kỹ thuật tinh vi hơn. Giờ phút này, sự tự tin chỉ có thể đến từ tay nghề.

Nguồn gốc sự tin tưởng ở kỹ thuật là gì?

Tất cả hướng mắt về Nhậm Triết Luân.

Khó thật!" Thân Hữu Hoán ngẩng đầu nhìn trần nhà, trước hết thể hiện đồng cảm với đồng nghiệp. Ban đầu có thể âm thầm nghiên cứu một thời gian, nhưng đối thủ ngay từ đầu đã không để yên, muốn trực tiếp chặn đứng họ, tiêu diệt tức thì để xem họ sợ không. Có lẽ giờ là tình huống đó.

Không khí tại hiện trường im lặng, căng thẳng. Từ vẻ im lặng của Nhậm Triết Luân có thể đoán được trình độ của nhóm anh ta đang ở đâu, chắc chắn không vượt qua được công ty B.

Có thể sánh ngang với công ty B sao?

Câu trả lời rõ ràng là không thể. Những người trong ngành y đều hiểu, trong lĩnh vực kỹ thuật y học, không hề có chuyện ngang tài ngang sức khi sáng tạo. Cơ sở của robot phẫu thuật tương tự nhau, giống như những kỹ thuật họ đưa ra đều có vẻ na ná nhau.

Nếu anh không có kỹ thuật riêng biệt, vượt trội, e rằng đối phương sẽ quay lại cáo buộc anh ăn cắp kỹ thuật của họ.

Công ty B nổi tiếng toàn thế giới, đây chính là lợi thế.

Lợi thế khi được biết đến trước thể hiện ở chỗ có thể tuyên bố với cả thế giới rằng bất kỳ kỹ thuật nào giống mình là ăn cắp. Đó cũng là lý do các báo cáo nghiên cứu tranh nhau xuất bản trước, bởi vì ai đứng đầu sẽ có quyền quyết định.

Đại lão Trương chỉ ngực học trò, muốn nói rằng chấp nhận khiêu chiến hay không phụ thuộc vào sự tự tin về kỹ thuật. Không phải đủ điểm là giải quyết được, mà phải vượt quá hai trăm điểm mới đủ.

Đối phương đã bày sẵn, gieo bẫy, đào hố chờ anh nhảy, xem anh nhảy cao đến mức nào.

Không còn là chuyện họ có xem anh như vật cản không, mà là không còn đường lùi, chỉ còn cách đạp đối phương xuống.

Cấp trên đã chỉ ra điểm yếu, Nhậm Triết Luân hiểu ý.

“Cho anh chút thời gian.” Trương Hoa Diệu nói, để anh cân nhắc có nên đáp lại đối phương hay không.

Có thể phớt lờ lời mời khiêu chiến, tiếp tục con đường mình đi. Nhưng hậu quả là mọi người đều biết anh không dám nhận lời vì kỹ thuật chưa đủ tốt. Sản phẩm sau này có ra mắt thì cũng khó lấy lại tên tuổi.

Con người có trí nhớ, và đây là điều đáng sợ: không chấp nhận người thất bại.

Nhậm Triết Luân quay người rời đi, vội vàng đi xem các học trò học hành thế nào. Có thể lúc này anh và nhóm đang trong thời gian gấp gáp, chỉ còn cách trông chờ người khác mang lại đột phá.

Sau khi anh đi, những người còn lại tiếp tục thảo luận.

“Trưởng khoa Trương, em nghe nói đối tác bên kia không đáng tin.” Đô Diệp Thanh tiết lộ tin thu thập được.

“Ý em là họ không tin chúng ta làm được phải không?” Thân Hữu Hoán khịt mũi.

Tay nghề phẫu thuật bác sĩ trong nước không yếu, nhưng tiếc thay sự đổi mới kỹ thuật luôn đi theo vết xe đổ nước ngoài. Bởi vì thiết bị y tế nội địa còn lạc hậu, muốn đạt trình độ tiên tiến phải nhập khẩu. Nên các nhà máy ngoại quốc coi thường điểm này, cho rằng các anh không làm nổi.

Hậu quả là có thể bán sản phẩm trực tiếp cho các anh, nhưng không hợp tác nghiên cứu phát triển như nhóm Nhậm Triết Luân.

Đến đây có thể thấy, dự án robot k của nhóm Nhậm Triết Luân rất có thể không được coi trọng ở nước ngoài, không tìm được bên hợp tác tốt, cuối cùng phải quay về trong nước tìm đối tác.